Presidente da Fiep apresenta experiência brasileira em Ohio
Fórum internacional terá a presença de 400 pessoas e outros 1.000 participantes virtuais e mostrará cases de empresas que realizaram projetos de desenvolvimento sustentável
O presidente do Sistema Federação das Indústrias do Estado do Paraná (Fiep), Rodrigo da Rocha Loures, participa de 22 a 25 de outubro, em Clevenland, Ohio (EUA), do Global Fórum BAWB, que terá a presença de cerca de 400 pessoas e outras mil participações virtuais. Rocha Loures foi convidado por David Cooperrider, um dos presidentes do Fórum, para expor a experiência brasileira na realização do BAWB “Business as an Agent of World Benefit, sigla traduzida como “Empresas que lucram e beneficiam o mundo”.
Na segunda-feira (23), Rocha Loures falará sobre as três primeiras conferências internacionais no Brasil, todas realizadas pelo Sistema Fiep, em 2003, 2004 e 2005. Neste ano, o BAWB foi realizado em Fortaleza, com a Metodologia Investigação Apreciativa, adotada pelo Sistema Fiep nos eventos realizados em Curitiba. Além de apresentar um vídeo sobre as conferências do Paraná, Rocha Loures irá antecipar os fóruns já marcados para 2007 – em maio, em São Paulo (SP), e em setembro, em Vitória (ES), que também contarão com o know how do Sistema Fiep.
“O BAWB mostra que é possível uma empresa lucrativa realizar projetos de desenvolvimento sustentável. E, ao apresentar histórias de sucesso, influencia novas práticas que colaborem com a construção de um mundo melhor”, define Rocha Loures.
Origem – O BAWB teve início em fevereiro de 2002, como estudo piloto organizado pelo corpo docente da Weatherhead School of Management da Case Western Reserve University, em Cleveland, logo após os atentados de 11 de setembro de 2001. A questão que mobilizou a sua criação foi a transformação de uma conferência internacional sobre a Investigação Apreciativa numa iniciativa que tivesse como tema o papel das empresas como agentes em prol do benefício mundial. Desde então, o BAWB vem crescendo e evoluindo.
Em 2003, a primeira Conferência Internacional BAWB realizada pelo Sistema Fiep no Brasil teve como tema “Liderança para a Vida e Prosperidade Sustentável”, o que sensibilizou consideravelmente a comunidade empresarial na sua contribuição para um mundo melhor. Em 2004, com o tema “Alianças de Prosperidade em Benefício do Mundo”, a conferência discutiu o fomento de alianças empresariais que promovam comunidades econômica, social e ambientalmente sustentáveis. Em 2005, a terceira Conferência Internacional promovida pelo Sistema Fiep trouxe o tema “Empresas que Desenvolvem Regiões, Nações e o Globo”, apresentando cases relevantes de responsabilidade social empresarial de diversos estados brasileiros.
A 4ª Conferência Internacional BAWB, realizada pela Federação das Indústrias do Estado do Ceará (Fiec) e CNI, em Fortaleza, teve como tema “Cooperação Regional para o Desenvolvimento Sustentável”, mostrando as experiências de cooperação em desenvolvimento sustentável dos nove estados do Nordeste.
O departamento de Desenvolvimento Organizacional do Sistema Fiep treinou multiplicadores das federações de indústrias da região para realizarem entrevistas baseadas na metodologia da Investigação Apreciativa, adotada em todas as conferências, e forneceu informações sobre o movimento BAWB.
Desenvolvida pelo professor David Cooperrider, a Metodologia Investigação Apreciativa introduz uma abordagem inovadora que, opondo-se ao modelo tradicional de pesquisa voltado para a resolução dos problemas, propõe o gerenciamento de mudanças através da busca do que há de melhor, do que dá vida a um sistema quando ele está em seu estado mais eficaz e capaz, em termos econômicos, sociais, ecológicos e humanos.
“Os resultados do BAWB em Fortaleza foram surpreendentes. Foram apresentadas 44 histórias bem-sucedidas de empresas, arranjos produtivos locais, associações e cooperativas que, com a intenção de desenvolver uma região de forma sustentável, geraram riqueza e renda para inúmeras famílias. Muitas parcerias surgiram”, disse Ilma Barros, consultora do Desenvolvimento Organizacional do Sistema.